就业灵活，社保还差1年8个月就够15年了，现在可

是否可一次性补缴社保需视当地政策而定。分析：根据我国社保政策，一般情况下，达到法定退休年龄且社保缴费不足15年的，需延长缴费至满15年。但部分地区可能有特殊政策允许一次性补缴。因此，您需咨询当地社保局或人社部门，了解具体政策。提醒：若当地政策不允许一次性补缴，且您妻子已接近退休年龄，那么延长缴费期间可能面临无收入或收入减少的情况，这时应及时寻求专业人士的帮助，规划养老及财务安排。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是咨询当地社保局或人社部门，了解社保补缴政策；二是寻求专业律师或法律顾问的帮助，了解可能的法律途径和解决方案。选择建议：若您对当地社保政策较为熟悉，可直接咨询相关部门；若对政策不了解或存在疑问，建议寻求专业律师或法律顾问的帮助，以确保合法权益得到保障。
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具体操作：1.若当地政策允许一次性补缴，需准备相关证件（如身份证、社保卡等）前往社保局或人社部门办理补缴手续，并按规定缴纳补缴费用。2.若当地政策不允许一次性补缴，您需考虑延长缴费至满15年。在此期间，您可选择继续工作以维持收入，或规划其他财务安排以应对退休后的生活需求。3.若您对政策有疑问或认为自身权益受到侵害，可寻求专业律师或法律顾问的帮助。律师将根据您的具体情况，为您提供法律建议、协助您与相关部门沟通或提起行政诉讼等，以确保您的合法权益得到保障。在此过程中，您需配合律师提供必要证据和材料，并遵守律师的指导。